?？粕⒁饬耍蠊_招聘，五險一金，工資6000元以上

隨著應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)的逐年上漲，就業(yè)崗位的緊缺成為了社會問題。許多畢業(yè)生因為找不到適合的工作，面臨著畢業(yè)即失業(yè)的處境。

招聘會上人才濟濟，本科以上學歷成為了基本錄取基本條件，這無疑是給專科生一個高高的門檻，所以?？粕胝乙环莺霉ぷ髦荒芸季幓蚩脊珓?wù)員。除此之外，一小部分的?？粕矊⒛繕朔旁趪笊?，希望能“撿漏”找到好工作。

國企公開招聘，五險一金，工資6000元以上

眾所周知，國企“鐵飯碗”的競爭是非常激烈的，不是隨隨便便就能通過考核上崗的，甚至還有一些企業(yè)為了讓?？粕y而退，提出非常嚴格的考核要求，所以?？粕讳浫÷适欠浅５偷摹?/p>

這次的招聘單位是中國海洋石油有限公司，是我國大的還會是哪個石油生產(chǎn)商。經(jīng)過40年的發(fā)展，業(yè)務(wù)范圍已經(jīng)遍布全世界40多個國家和地區(qū)的國際能源公司。更在世界500強企業(yè)中，多次獲評福布斯年度世界佳雇主。

這樣實力雄厚的公司，如今面對應(yīng)屆畢業(yè)生拋出了橄欖枝，招聘崗位有：一線業(yè)務(wù)工程師、工程設(shè)計崗、煉化生產(chǎn)崗、運行巡檢崗、研發(fā)工程師等等。招聘的崗位很多，可以讓畢業(yè)生們根據(jù)自身進行選擇。

除此之外，中國海洋石油公司這次的招聘標準也非常人性化，考慮到了?？粕蜆I(yè)困難的現(xiàn)象，所以該國企此次招聘主要面向的是?？啤⒈究埔约按T士博士學歷的畢業(yè)生。

相比于其他國企都是4000元左右的工資，中國海洋石油公司的基礎(chǔ)薪資還是很高的。專科生起步在6000元，本科生起步在8000元，至于碩士博士研究生學歷的畢業(yè)生，基礎(chǔ)薪資更是高達10000元。

而且這只是剛剛進入工作崗位的工資，以后隨著工齡的長短，能力的強弱，職位的上調(diào)，薪資自然也會水漲船高的。除此之外，中國海洋石油公司額外還有績效獎金和專項技師獎勵等等一系列獎勵。

員工福利待遇

為正式員工繳納五險一金是每一個企業(yè)都應(yīng)該做到的，中國海洋石油公司自然也例外，除了這個員工福利待遇，還有補充醫(yī)療保險、重大疾病保險和人身意外保險等等。住房補貼、防暑高溫補貼、出海補貼等多項補貼更是拿到手軟。

公司更是為了外地的員工，貼心準備單身員工宿舍和員工食堂，解決外地員工吃和住的問題。讓員工們能夠安心地工作，沒有任何的后顧之憂。

這樣的條件讓很多畢業(yè)生們紛紛心動了，但并不是所有的畢業(yè)生都適合國企，畢竟國企懂得工作比較單一，沒有很大的挑戰(zhàn)性。所以后大家怎樣的選擇，都要遵從自己的內(nèi)心和意愿。

如何提升自身價值，順利就業(yè)？

當然是選擇一個感興趣的，在校期間學好知識。畢竟知識是自己的，學得多會得多，找對口的工作，是非常加分的。

第二是多考含金量高的證書，在其他同學還是浪費大好青春的時候，你已經(jīng)各種證書傍身了。面試的時候?qū)懙胶啔v上，也不會因為沒有任何含金量，而不被看好。

第三實踐很重要，實踐就是真理，書本上的知識雖然重要，但只有通過實踐才能證明。校園和社會差異太大，只有經(jīng)歷過社會洗禮的學生，才能明白人生的很多道理。所以該實習的時候去實習，不要因為偷懶而錯過這一步。

結(jié)語：

當今社會人才濟濟，不缺的就是學歷，所以想要在面試中脫穎而出，不僅僅需要高等學歷，還需要有一定的社會經(jīng)歷，獨到的見解和清晰地思路。無論是中國海洋石油這樣的國企，還是私企都希望招聘到全面發(fā)展的人才，而不僅僅是書呆子。

?？粕热辉趯W歷上比不過本科生、碩士博士研究生，那就用自己的專長，成為一個被社會需要的人。螞蟻雖小，卻能撼動大象，希望你亦能如此。